OBJETIVO DO BLOG .........................................

Quem é profissional de enfermagem assistencial (sim, podemos  além de especialistas, ter funções DENTRO DAS ESPECIALIDADES, como por exemplo: professor, coach, pesquisador, desenvolvedor de técnicas, gerente, administrador, entre outras sub-funções*).

* Sub-funções não configura que é uma função subalterna, mas que é derivada da especialidade. Por exemplo: na especialidade Enfermagem em Nefrologia temos: o ENFERMEIRO ASSISTENCIAL - o profissional de Enfermagem que trabalha na assistência direta ao paciente. 

Mas o paciente que está sendo assistido pela Nefrologia pode estar no ambulatório (tratamento conservador), na Terapia Renal Substitutiva (Hemodiálise, Diálise Peritoneal), no Transplante Renal (pré-operatório, transoperatório, pós-operatório, reabilitação), na enfermaria (em caso de complicações). Fazer a terapia substitutiva em casa (profissional de home-care especializado em Nefrologia). Além de terapias renais superespecializadas no ambiente de Unidade de Terapia Intensiva.  

Isso sem contar com o profissional que provê material especializado em diálise e transplante renal, o que dispensa e controla medicamentos específicos para a Nefrologia; o que conecta o Serviço de Enfermagem em Nefrologia com o Serviço de Enfermagem em Cirurgia Vascular para gerenciar os acessos às terapias; com o serviço de nutrição, com a central de vagas para encaminhamentos dos pacientes para clínicas satélites de hemodiálise e diálise peritoneal.

Isso sem contar com o profissional de Enfermagem que está na Central de Transplantes de Órgãos . Isso para citar apenas UMA especialidade da Enfermagem.

Para a formação deste profissional de assistência temos professores especializados. Para a administração desse setor temos gerentes especializados, e assim por diante. Isso deve ser multiplicado para todas as Especialidades da Enfermagem. 

Retornando ao assunto principal: quem é profissional de enfermagem assistencial sabe que nossa ferramenta de trabalho é a palavra, a empatia, as técnicas e suas tecnologias, a capacidade de resolução de conflitos,  e MUITAS, muitas outras capacidades, competências e habilidades adquiridas na formação e com estudo. 

Apesar de sabermos que a TECNOLOGIA DIGITAL possui inúmeras ferramentas, muitas nem conseguimos usar pois são utilizadas no ambiente virtual para preparo de aulas, textos, folhetos, vídeos; mais recomendados para as "sub-funções" da Enfermagem e nem tanto para o enfermeiro assistencial no seu dia-a-dia que não possui tempo disponível para ficar à frente de um computador.

Esse blog é o resultado de minhas pesquisas (como enfermeira assistencial que sou) com as possibilidades do uso da Inteligência Artificial (IA) para a rotina assistencial. Percebi que jornalistas, advogados e administradores são bem mais agraciados com ferramentas do que nós.

Não vou ENSINAR a usar nada. Isso cada interessado deverá procurar individualmente caso se interesse por determinada ferramenta, ou será treinado em sua instituição quando ocorrer a adoção de determinada inovação.

Meu objetivo é alertar que existe e atualizar (na medida do possível) o profissional que domina a assistência, mas sente-se desprestigiado quando chega um novo colega que domina a tecnologia digital e começa a falar sobre assuntos que nem sempre são utilizáveis ou que é utilizável mas precisa de adaptação para facilitar a assistência.